測你在團隊中處於什麼地位

每個人在自己的生活中都有自己固有的位置，在自己的位置上面發揮作用，而所有人一起推動社會的發展。同樣一個團隊只有每個人都應該有自己的位置、自己的角色，發揮自己的作用。那麼你在團隊中處於什麼地位呢？測試一下就知道答案了，下面我們就一起來做個社交測試吧！

1、你善於和陌生的人溝通嗎？
　　不擅長→2
　　是的→4
　　看人→3

2、你自認為在你所從事的事情上，你是個通透的人嗎？
　　還行→4
　　是的→3
　　不是→6

3、你是那種聊得開心就立馬掏心掏肺的人嗎？
　　偶爾會→4
　　從來不會→7
　　經常→5

4、你覺得服從領導安排是一間理所應當的事情嗎？
　　是的→6
　　遇見自己見解不同也會說兩句→7
　　更喜歡自己拿主意→8

5、遇見小夥伴們情緒不高的時候你會怎麼做？
　　適當轉移大家注意力→7
　　鼓舞大家→8
　　帶大家娛樂→6

6、如果別人為難你的團隊，你會？
　　覺得鬱悶→9
　　氣憤→7
　　想辦法解決→10

7、你會在自己能力範圍內為自己親近的人謀取福利嗎？
　　一定會→8
　　還行吧→10
　　很少有機會→9

8、你是一個幫親不幫理的人嗎？
　　不是的→C
　　看情況→9
　　是的→10

9、你更擅長去調動別人的積極性嗎？
　　是的，這世間有趣的事→B
　　不太懂得這麼做→D
　　不一定→10

10、與默默做事情相比，你會選擇有更多發語權但責任重大的事情嗎？
　　是的，可以實現個人價值→A
　　我更喜歡處理銜接問題→C
　　我更喜歡大家一起加油幹→B

測試答案：

A、你是你們團隊的主心骨
　　在你的團隊中充當著帶領者的角色，無論是技術上遇到的問題還是生活上的事情，你都能給出一定的建議。因此和你一起共事的人對你這個領導還是比較信服的。你既可以在專業上指導他們，又可以在生活上關心他們。

B、在你的團隊裡面你主要負責給大家樹立信心
　　每個團隊無論實力如何，最不應該的就是失去信心，因此總有個為大家加油鼓勁、提高戰鬥意志的人你就是這樣一個人。無論業務上的事情你時候突出，但是鼓舞人心的辦法你最多。因此只要你在整個團隊的士氣就一定不會低。

C、你在團隊裡面負責對外溝通事宜
　　對外溝通，很多時候決定著團隊的業務工作是否進行的下去，因此，這項工作相當重要。你的溝通能力好、情商高，團隊很放心將這樣重要的任務交給你，同時你也能夠叫這種任務完成的妥妥的，為團隊的前進掃去大部分外部干擾。

D、實幹的你是團隊中的中流砥柱
　　話不多，但是事情卻做很多，你是團隊中不可或缺的重要角色。在你的團隊中，你習慣接受任務，並且以你最高的效率來完成這個任務，並且你不會因為知道點什麼內容而拿到團隊以外的地方大肆炫耀。因此，無論是領導還是公式的小夥伴都對你勤勤懇懇、低調的你十分信任。