你的能力指數是多少？，職場時間管理

A、職場時間管理能力四顆星。
你的職場時間管理能力十分的強，你的目標明確也有一個很好的習慣。每天的任務，你都會有詳細的計劃，並且會給你留一段緩衝的時間以防止遇到一些突發的情況。因此，即使有新的任務，你也會按時的完成，並且不佔用自己的任何私人時間，這是所有人都羨慕的。因為你懂得適當拒絕，因此加班會很少。

B、職場時間管理能力三顆星。
你的職場時間管理能力，還可以。在工作的過程中，能夠做到積極配合上司完成工作。但是唯一不足的地方就是會利用到自己的私人時間來做公司的事情。其實你就是在消費你自己的私人時間，換一句話就是你經常加班完成任務。如果你在白天能夠合理安排好自己的時間，可能就會避免現在的情況了。

C、職場時間管理能力兩顆星。
你的職場時間管理只能說一般，因此你會發現你的工作也就很平常。可能你在步入社會時候，就為自己規劃好了之後的職業發展。但是最近你發現自己的職業發展停滯不前了，主要的原因就是你對你的時間規劃的不夠合理。你可以準時的完成自己手上的任務，但是如果有突發的情況，你就會徹底亂了陣腳。

D、職場時間管理能力一顆星。
你是一個特別會浪費時間的人，如果你們公司要裁員，估計你應該是第一個被裁掉的。你正太都是無所事事，拖延症十分的嚴重。每一件事都要等到來不及的時候，才開始著手做。最後的成果十分的差，還會推卸自己的責任，責怪對方給你的時間太短了。你應該學著管理自己的時間，這樣才不會手忙腳亂的。