這幾天加班算多少工資，2022年春節假期安排

2021年已經沒剩下多少天了，在迎來2022年之際，我們也很快會迎來農曆新年。春節對於中國人來說，是一年中最重要的節日了。今年春節的放假通知也出來了，從1月31日到2月6日，一共有7天的假期。其中七年級到九年級這三天，如果加班的話，要算三倍工資。

　2022年春節放假幾天

很多人已經開始期盼春節假期了。10月25日，辦公廳釋出關於2022年部分節假日安排的通知。其中，春節：1月31日至2月6日放假調休，共7天。1月29日（星期六）、1月30日（星期日）上班。這意味著，春節放假前要連上7天班（從1月24日至1月30日）。然後再從除夕開始放假，直到大年初六，一共有7天的假期。

春節加班幾倍工資

有一些特殊的崗位需要春節期間也上班的，按規定是要加工資的。2022年春節加班三倍工資是法定放假的三天時間，分別是2022年2月1號、2號、3號，只有在這三天加班才有三倍工資。其餘的放假時間是按照兩倍工資算。除夕、初四、初五、初六這幾天就是兩倍的工資。

　加班工資是怎麼算的

工資一直是打工人最關注的，如果春節要加班，那三倍工資怎麼算呢？

1、法定節假日加班的三倍工資的計算方式為：基本工資/21.75天/8小時*300%。

2、《中華人民共和國勞動法》第四十四條有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：

(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬;

(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬;

(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。

用人單位要遵守勞動法，給勞動者最基本的保障。